Giải pháp SMES tuyển nhân sự nhập liệu online đơn giản mà hiệu quả

Làm sao để tránh bẫy lừa đảo khi tìm việc online tại nhà Không phải bạn freelancer nào cũng gặp phải lừa đảo tuyển dụng. Ở các trang đăng việc làm online miễn phí, việc bạn gặp phải lừa đảo tuyển dụng là việc cũng dễ xảy ra. Vậy có cách nào để tránh bẫy lừa đảo khi tìm việc online tại nhà hay không? Các bạn cùng tham khảo bài viết dưới đây nhé. Kiểm tra kỹ thông tin của người tuyển dụng Cho dù bạn tìm việc online ở bất cứ một kênh việc làm nào, bạn cũng cần phải kiểm tra kỹ thông tin của người tuyển dụng. Kiểm tra các thông tin cá nhân của họ cũng như thông tin về doanh nghiệp kinh doanh. Việc kiểm tra thông tin cá nhân của một ai đó trên mạng xã hội hoặc kiểm tra website, fanpage của doanh nghiệp vô cùng dễ dàng. Những cá nhân hay doanh nghiệp uy tín, họ sẽ có trang cá nhân hoạt động thường xuyên và có thời gian hoạt động lâu trên mạng xã hội. Kiểm tra kỹ thông tin của người tuyển dụng Bạn cần cẩn trọng khi giao dịch với tài khoản cá nhân mới, không có ảnh cá nhân của người dùng. Các doanh nghiệp không có lấy một thông tin kinh doanh hay địa chỉ website nào. Đa số những người tuyển dụng như vậy có dấu hiệu không uy tín. Một vài trường hợp bạn vẫn có thể bị những người tuyển dụng có đầy đủ thông tin xác thực lừa đảo. Nhưng cũng khá hy hữu. Bạn cần kiểm tra độ uy tín của người tuyển dụng thông qua việc trò chuyện và trao đổi công việc. Bạn cũng đừng vội làm việc ngay với bất cứ nhà tuyển dụng nào. Hãy từ từ trao đổi kỹ lưỡng công việc, một là nó giúp bạn hoàn thành tốt nhiệm vụ công việc bạn được giao, hai là trong quá trình đó bạn sẽ xem được người tuyển dụng đó có phải là người tuyển dụng uy tín hay không. Không chuyển khoản cọc phí hay làm test quá nhiều cho người tuyển dụng Không một công việc uy tín nào lại yêu cầu bạn phải cọc phí để nhận được đào tạo. Bạn cần tránh xa những công việc như thế. Tuyển dụng lừa đảo có thể cho bạn rất nhiều thông tin và những hứa hẹn về việc làm hay thu nhập. Bạn đừng có tin vào những kiểu tuyển dụng như vậy. Tuyệt đối không đóng cọc phí hay làm test quá nhiều cho họ. Không một công việc chính đáng nào lại yêu cầu bạn phải làm điều này. Nếu bạn nhận phí sau, hãy yêu cầu nhà tuyển dụng thanh toán từng phần sau khi bạn hoàn thành công việc Khi nhận việc online, bạn cũng không phải lúc nào cũng có thể yêu cầu người tuyển dụng đóng cọc trước cho mình. Vì bạn và họ đều là người xa lạ, bản thân nhà tuyển dụng cũng chưa nắm được thực chất năng lực làm việc của bạn ra sao. Đa số bạn sẽ cần yêu cầu nhà tuyển dụng thanh toán sau khi bạn hoàn thành yêu cầu công việc. Nhưng để đề phòng rủi ro, bạn hãy yêu cầu họ thanh toán từng phần theo khối lượng công việc. Hạn chế nhận thanh toán sau với khối lượng công việc quá nhiều, đặc biệt là bạn không làm hợp đồng làm việc gì với họ. Yêu cầu nhà tuyển dụng thanh toán từng phần theo khối lượng công việc Hạn chế nhận việc online thanh toán theo tháng Tính chất việc làm online hoàn toàn khác so với công việc truyền thống lâu dài, cố định tại văn phòng. Nên bạn đừng nhận tiền công theo tháng. Bạn nên nhận tiền thanh toán theo khối lượng công việc. Đặc biệt với những nhà tuyển dụng uy tín, họ sẽ sẵn sàng làm điều này cho bạn. Với những nhà tuyển dụng yêu cầu thanh toán theo tháng, bạn cũng nên cân nhắc có nên nhận việc cho họ hay không. Trao đổi thông tin với người tuyển dụng một cách thường xuyên Một cách nữa giúp bạn tránh được các bẫy lừa đảo tuyển dụng đó là bạn cần trao đổi thông tin với người tuyển dụng một cách thường xuyên. Không một người tuyển dụng uy tín nào lại cảm thấy việc cung cấp thông tin liên quan đến công việc là không cần thiết. Cả bạn và họ đều mong muốn có sản phẩm công việc tốt nhất. Việc trao đổi thông tin giữa hai bên là cần thiết. Trong quá trình trao đổi, bạn cũng sẽ có nhiều cơ sở để đánh giá tốt hơn về sự uy tín của người tuyển dụng. Truy cập vào Nhận việc@com để tránh bẫy lừa đảo tuyển dụng Nếu những cách làm trên vẫn chưa thực sự thuyết phục với bạn vì bạn còn cảm thấy khó khăn để xác định xem họ có phải là nhà tuyển dụng uy tín hay không. Thì còn một cách tiện lợi vô cùng khác là bạn hãy truy cập thường xuyên vào Nhận Việc@com để nhận các thông tin về việc làm của chúng tôi. Nhận việc@com là sàn việc làm online duy nhất và lớn nhất tại Việt Nam, đồng thời có cơ chế kiểm duyệt nhà tuyển dụng uy tín. Bạn sẽ không phải lo ngại gặp phải bất cứ một trường hợp lừa đảo tuyển dụng nào. Nếu bạn là một freelancer giỏi và bạn muốn tìm được một địa chỉ có sức mạnh cung cấp cho bạn không giới hạn các cơ hội việc làm như thế, bạn hãy nộp CV về địa chỉ email: support@nhanviec.com. Khách hàng là các doanh nghiệp nếu cần tìm người làm việc online có chuyên môn cao hãy liên hệ ngay với chúng tôi. Nếu quý khách cần thêm thông tin về dịch vụ hãy liên hệ qua hotline: 0906742584. Hoặc gửi thông tin của bạn qua địa chỉ facebook của chúng tôi: Facebook.Nhận-Việc để chúng tôi có thể nhanh chóng hỗ trợ và phản hồi kịp thời cho bạn.

Công việc nhập liệu tưởng rất đơn giản nhưng nhu cầu việc làm này ngoài thị trường thì vô cùng lớn. Thậm chí có những doanh nghiệp chuyên làm về dịch vụ nhập liệu. Càng những công ty mà có quy mô kinh doanh lớn thì nhu cầu tuyển nhân sự nhập liệu online sẽ càng nhiều. Nhu cầu nhập liệu có thể phổ biến với bất cứ cá nhân hoặc doanh nghiệp nào. Mặc dù là tính chất công việc đơn giản nhưng lương thấp nên việc tuyển người làm cũng là một vấn đề khó khăn với nhiều doanh nghiệp.

Doanh nghiệp nào sẽ cần đến nhân sự nhập liệu online

Bộ phận cần nhập nhiều dữ liệu trong các doanh nghiệp là bộ phận kế toán. Hoặc doanh nghiệp cũng cần nhập thông tin về sản phẩm, đơn hàng hoặc nguyên vật liệu. Xét về tính chất này, thì ngân hàng hoặc các nhà máy sản xuất sẽ có nhu cầu nhập liệu khá lớn. Ngoài ra, về các công việc hành chính văn phòng tại các doanh nghiệp nhỏ lẻ, các doanh nghiệp cũng cần nhân sự nhập liệu. 

làm việc từ xa

Doanh nghiệp nào sẽ cần nhân sự nhập liệu online?

Tuy được gọi là nhân sự nhập liệu nhưng không nhất thiết chỉ là nhập số liệu. Các công việc như đánh máy văn bản, soạn thảo hợp đồng, hồ sơ, các doanh nghiệp cũng cần dùng đến nhân sự nhập liệu. Gần như bất cứ một doanh nghiệp nào cũng sẽ cần người hỗ trợ để thực hiện các công việc này.

Mặc dù yêu cầu của công việc không cao, nhân sự đơn giản chỉ cần có kỹ năng đánh máy tốt, tỉ mỉ với công việc nhập liệu của mình là được. Nhưng thù lao của công việc sẽ không nhiều, và nó cũng mất khá nhiều thời gian khi làm. Ngoài ra, ở những doanh nghiệp, tổ chức hoặc cá nhân đơn lẻ thì nhu cầu nhập liệu không thường xuyên nên họ sẽ không biết nên tuyển nhân sự nhập liệu ở đâu cho nhanh chóng và hiệu quả nhất.

Doanh nghiệp có cần kiểm soát chất lượng nhân sự nhập liệu online không?

Bất cứ một một công việc nào nếu muốn giám sát chất lượng của công việc được tốt, thì đồng nghĩa doanh nghiệp cần kiểm soát chất lượng nhân sự đầu vào. Tất nhiên, bạn sẽ dễ tuyển dụng nhân sự online hơn các vị trí nhân sự cố định bởi sự năng động của thị trường cũng như thị hiếu làm việc của nhân sự. Nếu bạn không tìm được dịch vụ nhân sự chịu quản lý và kiểm soát chất lượng của các nhân sự, thì bạn buộc phải tự làm điều này. Và công việc này cũng sẽ tốn một khối lượng thời gian không nhỏ của doanh nghiệp. 

Làm sao để tìm việc online tại nhà luôn nhận được thù lao xứng đáng? Công việc và vấn đề lương là yếu tố khiến người tìm việc online tại nhà quan tâm nhất. Một khi đã nhận việc, bạn chắc rằng sẽ muốn nhận được thù lao xứng đáng với công sức mà bạn đã bỏ ra. Lương vừa là động lực, vừa là một cách để bạn đánh giá năng lực làm việc của bản thân. Bạn hãy tham khảo một số cách dưới đây để giúp bạn có thể luôn tìm được công việc có mức lương xứng đáng với năng lực thực sự của mình nhé. Tham khảo mức giá thị trường với công việc của bạn Điều đầu tiên khi bạn nhận giá của một công việc nào đó, bạn cần nắm rõ giá thị trường của công việc bạn đang làm hiện tại là như thế nào. Căn cứ vào mức giá bình quân của thị trường, bạn sẽ đánh giá được mức giá phù hợp với năng lực của bạn hiện nay ra sao. Nếu bạn là người còn yếu kinh nghiệm hoặc mới vào nghề, bạn nên nhận mức giá thấp hơn, và ngược lại. Tham khảo giá thị trường với công việc của bạn Bạn nên cố gắng định giá đúng mức với năng lực làm việc thực tế của mình. Mặc dù, các định giá này cũng còn mang tính tương đối. Không có một thước đo cụ thể nào có thể đánh giá một cách chính xác về hiệu quả làm việc thực tế của bạn. Giá cả bình quân cũng là sự điều chỉnh tự nhiên giữa cơ chế cung cầu của thị trường. Và mức giá luôn biến động, do vậy bạn cũng cần phải thường xuyên cập nhật để nắm được mức giá thị trường đúng nhất ở thời điểm bạn tìm việc. Luôn luôn ý thức nâng cao kinh nghiệm và kỹ năng chuyên môn với công việc Khi bạn theo đuổi một công việc nào đó, đồng nghĩa với đó bạn sẽ muốn nâng cao được kỹ năng và kinh nghiệm chuyên môn của mình. Thành tựu trong công việc đem lại cho bạn nhiều niềm vui, thành công cũng như các yếu tố quan trọng về thu nhập và tài chính khác. Chúng ta dù là bất cứ ai đều muốn cống hiến và muốn được xã hội thừa nhận sự cống hiến ấy của mình. Luôn ý thức nâng cao kinh nghiệm và kỹ năng sẽ giúp bạn có được các cơ hội để nhận được các công việc xứng đáng với năng lực làm việc của mình. Rèn luyện kỹ năng đàm phán tốt với khách hàng Một cách khác nữa bạn cũng cần chú ý đến nếu bạn muốn nhận được mức lương xứng đáng hơn với công việc của mình đó là bạn cần có kỹ năng đàm phán tốt với khách hàng. Khi bạn tham gia vào thị trường lao động có nghĩa là cả nhà tuyển dụng và cả bạn đều là mối quan hệ cộng tác và hỗ trợ lẫn nhau. Bạn cần việc và nhà tuyển dụng cũng cần bạn. Bạn cần biết cách thương lượng và đàm phán để nhận thù lao công việc đúng với công sức mà bạn bỏ ra. Rèn luyện kỹ năng đàm phán tốt với nhà tuyển dụng Nhà tuyển dụng không thể nắm hết được những nội dung công sức mà bạn đã làm/ Nếu bạn chỉ biết trông chờ nhà tuyển dụng tự hiểu cho bạn thì bạn sẽ dễ phải chịu thiệt thòi. Không ai có thể hiểu rõ những gì bạn đang làm bằng chính bạn, nên bạn cần phân tích cũng như làm nổi bật những gì bạn đang làm tốt nhất cho người tuyển dụng của bạn hiểu. Đề xuất với khách để thực hiện các công việc liên quan đến thế mạnh của bạn Các công việc mà người tuyển dụng cần giao cho bạn có thể sẽ còn nhiều hơn so với thực thế họ đã giao cho bạn. Sau khi bạn chứng minh được năng lực của mình với nhà tuyển dụng, bạn hãy chủ động đề xuất những công việc khác có liên quan là thế mạnh của bạn. Điều này giúp bạn đạt được nhiều lợi thế, một là bạn thể hiện được thực lực của mình, hai là bạn cho nhà tuyển dụng thấy lý do họ cần tuyển dụng bạn, và ba nữa là bạn có thể nâng cao thu nhập cho bản thân. Chủ động đề xuất mức giá bạn mong muốn nhận Việc chủ động đề xuất mức giá bạn mong muốn cũng là một cách cho nhà tuyển dụng thấy bạn hiểu rõ và tự tin về năng lực làm việc của mình đến đâu. Nhưng việc đề xuất giá tốt nhất là bạn cũng phải chứng minh được cho nhà tuyển dụng thấy năng lực làm việc thực sự của họ. Không phải lúc nào nhà tuyển dụng cũng sẵn sàng chi trả thù lao mà bạn muốn đề xuất, khi đó bạn sẽ tự cân nhắc về giá hoặc từ chối nhận việc nếu bạn cảm thấy thù lao mình nhận được chưa xứng đáng. Không phá giá thị trường ngoại trừ những tình huống quá cần thiết Trong những trường hợp cấp bách, bạn cần thu nhập để chi trả cho các khoản chi phí cố định. Bạn đã tìm nhiều cơ hội việc làm nhưng không được, phá giá thị trường đôi khi vẫn có thể chấp nhận được nhưng bạn không nên làm điều đó một cách thường xuyên. Năng lực làm việc của bạn đáng được trân trọng và đáng để nhận được mức thù lao xứng đáng cho những gì bạn đã bỏ ra. Nếu bạn là một freelancer giỏi và bạn muốn tìm được một địa chỉ có sức mạnh cung cấp cho bạn không giới hạn các cơ hội việc làm như thế, bạn hãy nộp CV về địa chỉ email: support@nhanviec.com. Khách hàng là các doanh nghiệp nếu cần tìm người làm việc online có chuyên môn cao hãy liên hệ ngay với chúng tôi. Nếu quý khách cần thêm thông tin về dịch vụ hãy liên hệ qua hotline: 0906742584. Hoặc gửi thông tin của bạn qua địa chỉ facebook của chúng tôi: Facebook.Nhận-Việc để chúng tôi có thể

Kiểm soát chất lượng nhân sự nhập liệu online

Đó là chưa kể, bạn có đủ người, đủ nhân lực để giúp bạn làm điều đó hay không. Còn nếu bạn cũng không chắc và hiệu quả quản lý nhân sự của doanh nghiệp thì bạn cứ giao nó lại cho dịch vụ nhân sự xử lý. Họ có quy chế đào tạo và tuyển dụng riêng để có thể kiểm soát chất lượng nhân sự một cách tốt nhất.

Lợi ích SMEs khi sử dụng giải pháp tuyển nhân sự nhập liệu online đơn giản mà hiệu quả

Bạn có thể tuyển được nhân sự nhập liệu online với số lượng đa dạng từ ít đến nhiều tại mọi thời điểm

Cho dù bạn cần nhân sự xử lý số lượng công việc nhập liệu ít hay nhiều, thì bạn luôn có đủ nhân lực đáp ứng với dịch vụ nhân sự online của Nhận việc@com. Khả năng huy động nhân lực với số lượng lớn cũng như xử lý những công việc với số lượng đầu việc ít nhất khiến Nhận việc@com trở thành địa chỉ tin cậy cho cả doanh nghiệp lẫn người tìm việc. 

Công việc nhập liệu sẽ được xử lý nhanh gọn, chính xác và bàn giao theo thời hạn xử lý

Do được tuyển chọn và đào tạo quy củ nên các công việc như nhập liệu sẽ được Nhận việc@com xử lý nhanh gọn và tức thời. Chúng tôi có hệ thống xử lý hàng nghìn việc cũng như hàng nghìn nhân sự có tay nghề cao cùng lúc. Việc nhận và bàn giao công việc cũng đã có sự sắp xếp, bố trí người điều phối. Đây cũng là một ưu thế chỉ có ở Nhận việc mới có thể giúp bạn giải quyết tốt được điều này.

Chi phí giao cho dịch vụ nhận việc hợp lý, tiết kiệm giúp doanh nghiệp có nhiều thời gian để xử lý các công việc quan trọng khác.

Một lợi ích nữa mà bạn có thể nhận được là chi phí dịch vụ hợp lý. Được tính trực tiếp trên khối lượng đầu việc mà bạn giao. Doanh nghiệp không chỉ nhận được dịch vụ nhân sự thấp nhất từ trước đến nay mà còn cắt giảm được vô số các chi phí quản lý nhân sự khác. Từ đó, có nhiều thời gian hơn để tập trung cho các vấn đề cấp thiết khác nhất của doanh nghiệp.

Nếu bạn là một freelancer giỏi và bạn muốn tìm được một địa chỉ có sức mạnh cung cấp cho bạn không giới hạn các cơ hội việc làm như thế, bạn hãy nộp CV về địa chỉ email: support@nhanviec.com. Nhận việc@com là thị trường việc làm online lớn nhất ở Việt Nam, bạn sẽ có rất nhiều cơ hội để phát huy năng lực làm việc của mình. 

Khách hàng là các doanh nghiệp nếu cần tìm người làm việc online có chuyên môn cao hãy liên hệ ngay với chúng tôi. Nếu quý khách cần thêm thông tin về dịch vụ hãy liên hệ qua hotline: 0906742584. Hoặc gửi thông tin của bạn qua địa chỉ facebook của chúng tôi: Facebook.Nhận-Việc để chúng tôi có thể nhanh chóng hỗ trợ và phản hồi kịp thời cho bạn.

Leave a Comment

Call Now Button